国务院办公厅转发国家科委、财政部、国家外汇管理局关于来华定居专家工作待遇等若干问题规定的通知
国务院办公厅
国务院办公厅转发国家科委、财政部、国家外汇管理局关于来华定居专家工作待遇等若干问题规定的通知
1988年1月22日，国务院办公厅
国家科委、财政部、国家外汇管理局《关于来华定居专家工作待遇等若干问题的规定》，已经国务院同意，现转发给你们，请遵照执行。
回国定居工作的华侨科技专家、学者、回大陆定居工作的台湾科技专家、学者和回内地定居工作的港澳科技专家、学者，也适用本规定。
附：国家科委、财政部、国家外汇管理局关于来华定居专家工作待遇等若干问题的规定
根据《国务院关于引进国外人才工作的暂行规定》（国发〔1983〕152号），对来华定居专家的工作安排、生活待遇等问题，作如下规定：
一、适用范围
（一）《国务院关于引进国外人才工作的暂行规定》下达后，来华定居工作的外籍华人及其他外籍科技专家、学者。
（二）一九六六年以来，经国务院、中央有关部门或省、自治区、直辖市批准来华定居工作，并经国家科委科技干部局认可的科技专家、学者。
二、本规定所称的来华定居工作专家指下列人员：
（一）申请时和批准后本人决定来华定居工作的专家；
（二）有来华定居工作的愿望，但本人或用人单位希望先工作一至二年，然后再决定定居工作的专家。
三、专家的出国及出国期间的待遇
（一）允许来华定居工作的专家出国定居。对工作几年后又要求出国工作一段时间再回来的，可以停薪留职。
（二）来华定居工作专家在华工作满三年的，可同意申请自费出国学习、进修，半年内工资照发，超过半年的停薪留职。
（三）来华定居工作的专家，申请自费出国参加国际学术会议或其它短期学术活动，在安排好现职工作后，应予批准，出国期间工资照发。
四、工作安排
（一）对来华定居工作的专家，一般经一年工作考核后，根据其实际业务水平并参考学历、经历、按国家有关规定聘任或任命其相应专业技术职务。经一年未能充分表现其才能的，可延长一年再定。
（二）来华定居工作专家原在国外取得的学位和职称，由国家科委科技干部局验证确认，并通知专家所在单位，作为聘任专业技术职务的参考或依据。一般不要降低专家的专业技术职务。
（三）为使有成就的专家集中精力搞业务，充分发挥专长，应为他们配备得力的助手，不要让他们从事行政事务工作。
（四）对从事重点建设工程项目、重点企业技术改造项目、重大技术引进项目、重大科技攻关项目和某些缺门学科及开创性新课题研究等工作的专家，各主管部门要在人员、仪器、设备的配备和经费的分配等方面从优照顾，以保证其工作顺利开展。
（五）为充分发挥来华定居工作专家的作用，允许他们根据我国有关法律和政策，自办或与国内外有关单位合资开办公司、企业、研究所，也可建立其他形式的合作，进行技术开发性的研究。有关部门应给予支持，为他们提供必要的条件，并在税收和管理上，予以照顾。
（六）为使来华定居工作专家不断更新知识、掌握新技术，可安排专家每三年一次去一个国家或地区参加国际学术会议（时间不超过半个月，如特殊需要，经批准可适当延长）。参加国际学术会议，必须有会议同意发表的论文和正式邀请，有我国研究所一级以上学术机构的审查意见，并经主管部门批准。所需费用，按临时出国标准由所在单位支出；有探亲假的，可结合探亲进行。
五、工资和生活津贴
（一）来华定居工作专家报到后，由所在单位按照《来华定居专家临时工资和生活津贴表》（见附表）的标准（学历不高或自学成才者，按现有水平参照附表的标准），提出临时工资和生活津贴数额，报主管部门批准后执行。
（二）附表的临时工资适用于六类工资区，在其他类工资区工作的专家，可参照其所在地区相应的工资标准或地区工资补贴执行。附表所列的来华前工作年限，系指从事本专业或相关专业工作的年限。每五年为一档；五年以上，介于两档之间的，按高一档计算。
（三）来华定居工作的专家，根据所任职务确定工资，由所在单位报主管部门批准后执行。生活津贴仍予保留。临时工资高于所任职务最高一级工资标准的，保留原工资。在企业工作的，其工资由企业参照上述标准和原则确定。
（四）来华定居工作的国外知名、又为我国四化建设急需的高级专家和学者，其临时工资和生活津贴不受上述标准限制。具体数额，由国家科委科技干部局与有关部门商定。
（五）在经济特区工作的来华定居工作专家的生活待遇，可参照附表的临时工资标准，由工作单位提出数额，经当地科技管理部门审核、汇总后，报国家科委科技干部局批准执行。
（六）聘请专家工作数年后，本人申请转为定居的，其工资参照附表的标准评定，并发给相应的生活津贴。对水平很高，工作中有重大贡献的高级专家、学者，其待遇不受上述标准限制，具体数额由国家科委科技干部局与有关部门商定。
（七）本规定下达前已评定工资级别的来华定居工作专家，不再重新评定，只补足生活津贴的差额。
（八）对国外有供养关系（父母、配偶、未成年子女）的来华定居工作专家，最高可支付工资（或临时工资）和生活津贴总额50％的外汇。所需外汇数额，由各地区、各部门编报非贸易外汇预算解决。
六、来华的旅费和其他补助费
（一）来华定居工作专家来华途中的旅费，先由本人垫付，报到后折算人民币由国家科委科技干部局报销。如本人垫付困难，可由我驻外使领馆借支。
（二）对来华定居工作的专家，由国家科委科技干部局按户发给安家补助费。安家补助费发至工作单位，由单位为专家配备必要的安家生活用品。购置物品时，应尽可能征求专家本人的意见。专家在国内工作调动时，原单位要将为专家购置的生活用品或安家补助费转交给新单位。
安家补助费的标准：
大学毕业后在国外连续从事本专业或相关专业工作未满五年的，一千五百元人民币；
取得硕士学位的（包括大学毕业后，在国外连续从事本专业或相关专业工作五年以上的），二千元人民币；
取得博士学位的（包括取得硕士学位后，在国外连续从事本专业或相关专业工作五年以上的），二千五百元人民币；
在国外取得大学教授或相应职称并连续任职五年以上的，三千元人民币。
（三）对来华定居工作的专家，每人每年发给相当于本人一个月工资与生活津贴总额的交际、接待补助费。此项费用，由各地区、各部门列入经费预算支付。
（四）来华定居工作专家生活有困难或遇有特殊情况，由所在单位或上级主管部门酌情予以补助。
七、探亲假和交通费
（一）来华定居工作专家在国外有直系亲属（父母、配偶和子女）的，可以享受探亲假。探望配偶，每年一次，假期一个月；探望父母、子女每二年一次，假期四十五天（合理旅程时间在外）。探亲时，凡有中国民航国际航线班机的，一律乘坐中国民航国际航线班机，交通费由所在单位按合理路线予以报销。探亲所需外汇，由各地区、各部门编报非贸易外汇预算解决。
（二）来华定居工作的专家，在国内出差以及偕同家属探亲旅游的飞机票，应按我国工作人员同样价格发售。
八、休假
来华定居工作的专家，每年休假半个月（有寒、暑假的单位不另给假期），可以组织在国内休养或参观、旅游，费用由主办单位报销；个别申请利用假期进行学术活动的，由所在单位报销去一个地点的一次往返旅费。
九、医疗和购物优待
（一）来华定居工作的专家本人，可享受保健医疗待遇。专家凭国家科委科技干部局证明，向当地卫生部门领取统一印制的保健医疗证，凭证到条件较好的医院就医。其保健医疗类别、指定就医医院及医疗费用等，可由各级主管部门与当地卫生部门商定。
（二）来华定居专家的工作单位，凭国家科委科技干部局的证明，向国家外汇管理局或当地分局申请“免收外汇优待证”，经批准后发给来华定居专家本人。来华定居专家持“免收外汇优待证”，可在国家指定的国营单位以人民币购物。
十、住房
来华定居工作专家的住房，单身一般不少于两居室一套；二至三口之家，应不少于三居室一套；四口人以上之家，可根据其人口多寡和所在单位的实际情况，在从优照顾的原则下，分配适当面积（居室）住房。住房应备有较完善的卫生设备。
十一、子女升学、就业
对来华定居工作专家子女的上学、就业应给予照顾。上中、小学的，可按照实际情况安排在条件较好的学校就读；升大学的，可适当降低录取分数；需要就业的，优先给予安排。
十二、退休
（一）来华定居工作的专家，达到我国规定的同类人员的退休年龄，应予退休。其退休金不受我国连续工龄限制，按标准工资75％加生活津贴50％发给，其他待遇一律按有关规定办理。
（二）来华定居工作专家退休后，仍由原工作单位负责管理。
（三）来华定居工作的专家，如已超过我国规定的退休年龄，或国外退休、身体健康能坚持工作的，可分配适当工作，不发工资，只给生活津贴。
十三、一九六六年以来从中国大陆去国外留学（包括公费、自费）、探亲、旅游等，留居国外再回来的人员，不适用本规定，其具体办法另订。
十四、本规定自一九八八年二月一日起施行。国务院批转国家科委《关于来华定居专家工作待遇等若干问题的暂行规定》（国发〔1984〕177号）同时废止。
附表：来华定居专家临时工资和生活津贴表
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|大 | 来华前 | 不满| | | | | | |
| |工作年限 | 5年| 5| 10| 15| 20| 25| 30|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|学 |临时工资 | 70| 82| 97|122|160|190|230|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|毕 | 津 贴 | 80|100|120|140|160|180|200|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|业 |月收入总额|150|182|217|262|320|370|430|
|----|----------|------|------|------|------|------|------|------|
|硕 | 来华前 | 不满| | | | | | |
| |工作年限 | 5年| 5| 10| 15| 20| 25| 30|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|士 |临时工资 | 82| 97|122|160|230|255|255|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|学 | 津 贴 |100|120|140|160|180|200|200|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|位 |月收入总额|182|217|262|320|410|455|455|
|----|----------|------|------|------|------|------|------|------|
|博 | 来华前 | 不满| | | | | | |
| |工作年限 | 5年| 5| 10| 15| 20| 25| 30|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|士 |临时工资 | 89|122|160|230|255|300|300|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|学 | 津 贴 |120|140|160|180|200|220|220|
| |----------|------|------|------|------|------|------|------|
|位 |月收入总额|209|262|320|410|455|520|520|
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莱芜市人民政府关于印发莱芜市抚恤定补优抚对象医疗保障办法的通知
山东省莱芜市人民政府
莱芜市人民政府关于印发莱芜市抚恤定补优抚对象医疗保障办法的通知
莱政发〔2008〕9号
各区人民政府，市政府各部门，高新区管委会，雪野旅游区管委会，市直各企事业单位：
《莱芜市抚恤定补优抚对象医疗保障办法》已经市政府批准，现印发给你们，望认真遵照执
行。
莱芜市人民政府
二００八年一月二十五日
莱芜市抚恤定补优抚对象医疗保障办法
第一条 为了保障抚恤定补优抚对象医疗保障待遇，根据《军人抚恤优待条例》及《山东省抚恤定补优抚对象医疗保障办法》等有关法律法规，结合我市实际，制定本办法。
第二条 本办法规定的抚恤定补优抚对象（以下简称优抚对象），是指具有本市城乡居民户籍且在本市行政区域内领取定期抚恤金或者定期定量补助的退出现役的残疾军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、复员军人、带病回乡退伍军人、参战退役人员。
第三条 优抚对象依照本办法的规定享受医疗保障待遇。保障水平应当与当地经济发展水平和财政负担能力相适应。保证优抚对象现有医疗待遇不降低。建立优抚对象医疗补助制度。给予优抚对象医疗服务优惠和照顾。
第四条 优抚对象按照属地原则参加相应的城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗。
第五条 一至六级残疾军人参加城镇职工基本医疗保险，并同步参加大额医疗费用补助。有工作单位的，其单位缴费部分和个人缴费部分由所在单位缴纳；无工作单位或者所在单位经审核确定为特困企业的，由市、区民政部门以上年度统筹地区在岗职工平均工资作为缴费基数，统一办理参保手续，其单位缴费部分和个人缴费部分，经市、区人民政府劳动保障、民政、财政部门共同审核确认后，由市、区人民政府解决。
第六条 城镇七至十级残疾军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、复员军人、参战退役人员按照有关规定参加城镇职工基本医疗保险或者城镇居民基本医疗保险。
参加城镇职工基本医疗保险的，有工作单位的随所在单位参加城镇职工基本医疗保险，其单位缴费部分由所在单位按照有关规定缴纳；无工作单位或所在单位经审核确定为特困企业的，由市、区民政部门以上年度统筹地区在岗职工平均工资作为缴费基数，统一办理参保手续，其单位缴费部分由市、区人民政府解决；个人缴费部分，由个人承担，个人缴费有困难的，经市、区人民政府劳动保障、民政、财政部门共同审核确认后，由市、区人民政府解决。参加城镇职工基本医疗保险的，同步参加大额医疗费用补助。有工作单位的，其缴费部分由所在单位或者个人按照有关规定缴纳；无工作单位或者所在单位经审核确定为特困企业的，其缴费部分由市、区人民政府解决。
参加城镇居民基本医疗保险，其个人缴费有困难的，由市、区人民政府解决。
第七条 农村七至十级残疾军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、复员
军人、带病回乡退伍军人、参战退役人员参加新型农村合作医疗，其个人缴费部分由市、区人民政府民政部门从城乡医疗救助基金中解决。
第八条 优抚对象在定点医院就医时凭证件优先挂号、优先就诊、优先取药、优先住院，并享受下列医疗优惠减免：
（一）十全免项目：挂号费、门诊诊疗费、门诊注射费（治疗项目中的材料费另收）、急诊观察床位费、住院诊察费、住院空调费（暖气费）、住院注射费（治疗项目中的材料费另收）、血、尿、便常规检查费；
（二）七减免项目：住院床位费（干部病房、特需病房、监护病房除外）、住院护理费、生化全项检查费、胸部或腹部透视费、心电图检查费、彩超检查费、CT费按照收费标准减免20%；
（三）一优惠：药品价格在物价部门核定的零售价基础上优惠10%。各医疗机构可采取多种措施，适当扩大优惠项目，增加优惠幅度，减免优抚对象的医疗费用。
第九条 一至六级残疾军人在定点医院所发生的门诊费用，超出个人账户之外的部分， 由市、区人民政府给予门诊补助。市、区人民政府民政部门于每年年初，按每人每年补助不低于1000元的标准，由经办机构划入其个人帐户。
一至六级残疾军人在城镇职工基本医疗保险和大额医疗费用补助规定范围内，发生的住院和门诊规定慢性病种的医疗费用，起付标准以下、最高支付限额以上以及个人自负部分，由市、区人民政府解决。
第十条 参加城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗的，在定点医院就医所发生的门诊医疗费用，享受定额门诊补助、慢性病补助：
（一）定额门诊补助由各区人民政府给予补助。七至十级残疾军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、复员军人补助金额每人每年不低于200元，带病回乡退伍军人、参战退役人员补助金额每人每年不低于100元。定额门诊补助于年初划入个人医疗保障卡；
（二）门诊慢性病医疗费用在城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗规定报销（补偿）的基础上，由市、区人民政府给予补助。慢性病病种、支付范围、补助标准等由各区民政部门商同级财政、劳动保障、卫生等有关部门，参照城镇职工基本医疗保险的有关规定确定。
第十一条 参加城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗的，在城镇居民基本医疗保险规定报销或者新型农村合作医疗规定补偿范围、限额内的住院医疗费用，按照规定比例报销（补偿）后的剩余部分，由市、区人民政府按照下列标准予以医疗补助：
（一）七至十级残疾军人、烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、复员军人补助比例不低于50%；
（二）带病回乡退伍军人、参战退役人员补助比例不低于25%。
第十二条 七至十级残疾军人旧伤复发的医疗费用，已经参加工伤保险的，由工伤保险基金支付；未参加工伤保险，有工作单位的由工作单位解决，无工作单位或者所在单位经审核确定为特困企业的，由市、区人民政府民政部门从优抚医疗补助资金中解决。
第十三条 优抚对象因患大病医疗费用支出数额较大，其医疗费用在经城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗报销（补偿）以及医疗补助后，个人负担仍有较大困难的，由个人提出申请，经所在乡镇或单位审核，市、区民政部门确认后，给予大病医疗救助，年救助金额不超过5000元。
第十四条 具有双重或者多重身份的优抚对象，按照就高原则享受医疗待遇。
第十五条 优抚对象医疗保障工作由市、区人民政府民政、财政、劳动保障、卫生等部门在各自职责范围内管理并组织实施。
民政部门负责审核、认定优抚对象身份，将符合条件的优抚对象纳入城乡医疗救助范围，为所在单位无力参保和无工作单位的参加城镇职工基本医疗保险的人员统一组织办理参保手续，按照预算管理要求编制年度优抚医疗补助资金预算，报同级财政部门审核。
财政部门应当将优抚医疗补助资金列入本级财政预算，并会同有关部门加强资金管理和监督检查。
劳动保障部门应当将符合条件的优抚对象纳入城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险，按照规定保障参保优抚对象享受相应的医疗保险待遇，向民政部门提供已享受医疗保险待遇的优抚对象有关情况。
卫生部门应当将符合条件的优抚对象纳入新型农村合作医疗，加强对医疗机构的监督管理，规范医疗服务，提高服务质量，落实优质服务措施，保障医疗安全，向民政部门提供已享受新型农村合作医疗待遇的优抚对象有关情况。
第十六条 市、区人民政府应当积极筹措优抚医疗补助资金。优抚医疗补助资金来源为：
（一）上级人民政府及有关部门拨付的专项资金；
（二）本级人民政府财政预算资金；
（三）依法可以用于优抚医疗补助的福利彩票公益金；
（四）依法接受的社会捐助资金；
（五）依法筹措的其他资金。
优抚医疗补助资金在中央、省财政专项补助的基础上，由市、区两级列入财政预算。
第十七条 优抚医疗补助资金应当纳入财政社会保障资金专户，实行专账管理，单独核算，专款专用。严禁贪污、挪用、截留、挤占。
第十八条 优抚对象医疗保障管理单位及其工作人员、参与优抚对象医疗保障工作的单
位及其工作人员有下列行为之一的，由其主管单位责令改正；构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的，依法给予处分：
（一）违反规定审批优抚对象医疗保障待遇的；
（二）在审批优抚对象医疗保障待遇中出具虚假证明的。
第十九条 优抚对象所在单位未按照有关规定缴纳城镇职工基本医疗保险费用的，由劳动和社会保障部门责令限期履行义务；逾期仍未履行的，按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定予以行政处罚。因不履行缴费义务使优抚对象受到损失的，应当依法承担赔偿责任。
第二十条 优抚对象虚报骗领医疗报销费、优抚医疗补助资金的，由民政部门按照《山东省抚恤定补优抚对象医疗保障办法》第二十条的规定给予警告，并限期退回非法所得；情节严重的，停止其享受的优抚医疗保障待遇。
第二十一条 各区人民政府应当根据本办法制定具体实施办法，切实保障优抚对象医疗待遇的落实。
第二十二条 本办法自颁发之日起实施。
